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辛税敫鲂∈保镎灞憔龆ㄏ群笠�36亿美元投资雅虎公司。几乎所有的人都认为他疯了，但在1996年，雅虎公司在纳斯达克挂牌上市，雅虎股价高举高打，孙正义只卖掉了手中一小部分股票，就换回了45亿美元。
杨致远和孙正义创造了互联网史上的奇迹。他们的成功有一个共同点，就是都看到了互联网的巨大发展远景和海量价值，而且把这种想法坚持下来并投之于实践。正是这种对好的Idea的坚持，成就了杨致远和孙正义的事业！
仅仅相信自己、坚信好的想法，还无法到达成功的彼岸，因为成功还需要超越自我。大多数人还未能对自己拥有完全的自信，而真正能坚信自己能够成就伟业的人，即那些能够登上金字塔顶端的成功人士，还只是少数。
仔细研究他们的自信的由来，你会惊奇地发现，信念并不需要任何理由和前提，信念只是一种心态，一种选择。成功的人，总是先怀有坚定不移的信念，然后就能一步一步走向奇迹，而不成功的人，总是要在看到了结果之后，才会产生“信念”。富人相信自己一定能成功，并会去积极创造条件取得成功。
不相信无异于放弃，就等于不给自己成功的机会。那些软弱无力、犹豫不决、凡事总是指望别人的人，正如莎士比亚所说，是永远也无法体会自信者身上散发出的那种光芒的。
富人在面临困难的挑战时不会轻易找借口逃避，他们第一时间告诉自己：我一定做得到，我相信自己。
2。纠错思维：人无完人，难免犯错
人非圣贤，孰能无过？再优秀的人，也难免会要犯错误的。聪明人的可贵之处，在于能在每次犯错误之后，接受教训，及时总结经验，同样的错误绝不犯第二次。但一个人要真正做到同样的错误不再犯，是非常不容易的。要获得成功，积累财富，免不了要摔倒，重要的是要懂得爬起来，并学会不在同一个地方再次摔倒，吸收了教训，也是一种财富。
人人都会有过失，但是，只有过失被重复的时候，才形成了错误。所谓实践出真知，我们要成功，就得不断尝试，而尝试就难免会犯错，如果因循守旧地思考和行动，虽然不会犯大错，却永远也无法得到突破，只能停滞不前，离成功遥遥无期。但拥有财富和成功的人不会如此，他们敢于犯错，勇于在犯错中探寻成功之路。他们往往在错误中吸取教训，并得出经验。
49岁的亚威控股执行董事长林其留坦然地说，当年他之所以要从朝九晚五的工作中跳槽出来，完全是为了想拥有更多的财富，过更舒适的日子。
他利用自己原来在美国一家硬盘公司学到的技术和经验，回到新加坡，开始打造真正属于自己的理想王国。应该说，幸运之神还是偏爱林其留的。亚威控股很快于1999年在本地成功上市，公司由此筹集了近1800万元的发展资金。
林其留贪大求快，一下子把业务铺展到菲律宾、泰国、马来西亚、印度和中国，结果在接下来的几年内亏得一塌糊涂。更糟糕的是，公司连续遭受两场大火，把新加坡的工厂和在中国苏州的工厂化为灰烬。
有人奚落说：“如果我要是你，我就去跳楼了。”
林其留认为：“不要惊慌失措是非常重要的。否则，我看不到生命中的其他机会。在我自己最困难、压力最大的时候，保持清醒的头脑是摆脱困境的唯一途径。”
他终于经受住了人生的考验，最后挺过来了。公司的业务又重新开始蒸蒸日上起来。
一个人第一次犯错误可被理解为“不知道”，第二次犯错也可被理解为“不小心”，但如若第三次还再犯那就是“故意”了。不要以“不小心”作为犯错误的借口，更不要故意去犯错误。
诗人说：“经验是每个人给自己所犯的错误取的名字。”物理学家更是直言不讳：“我们所要做的一切，就是尽可能地快点犯完错误。”诗人和物理学家在对待错误的层面上具有惊人的相似和巧合，这两个跨越时空的句子呼应着说出了关于经验和错误的事实。
成功的富人和平庸的人是有区别的，他们的区别就在于：成功的富人犯了很多不平常的错误，而平庸的人也许很少犯错误，或者甚至一个错误都不犯。
几乎每一天我们都听到成功者各式各样的欢呼，感受到成功者的喜悦。但我们却很少听到因为犯错而高兴的事例，我们常常被对错误的恐惧束缚了手脚，在内心深处认为错误总是很严重的事情，害怕一失足就成千古恨，因此，我们不敢尝试，也就无法突破，其结果就是停滞不前。成功的富人们总是能从错误中得到经验，而经验让他们走向成功。
爱因斯坦和他的邻居艾期尔是很要好的朋友。爱因斯坦四岁还不会说话，七岁还不能识字，常常犯错误，而艾期尔是个乖孩子，很少犯错误。为此，爱因斯坦没少受父母、老师的批评，而艾期尔则经常受到老师和父母的表扬。那时候，爱因斯坦的老师就断言，这个孩子实在是太笨了，将来肯定不会有出息，因为他脑子有问题，老是犯错误。后来，爱因斯坦成为了举世著名的物理学家，而他的邻居，那个几乎不犯错误的孩子艾期尔，又有几个人能够记得他呢？
所以，永远不要怕犯错，犯错误并不可怕，可怕的是总是犯同样的错误。即使是天才也可能犯错，世界上或许只有上帝不会犯错；或者说连上帝也会犯错，因为他造了这么容易犯错的人类。而聪明的富人和庸人的区别就在于，前者一个错误只犯一次，并从中得到经验；而后者同样的错误却犯多次，且不知从中汲取教训。
3。吉格勒思维：高起点成就自我
有的人一事无成，并非是因为他们缺乏才能，而往往是因为他们缺少成功的其他要素。如缺少了雄心，就少了披荆斩棘、攫获成功的动力，必然就会不敢为自己制定一个高远的奋斗目标。无论一个人有多么超群的能力，要是缺乏高远的目标的话，他都将难成大事。
美国行为学家J·吉格勒提出：“设定一个高目标就等于达到了目标的一部分。”
1969年，从小就喜欢吃汉堡的哈克·杰里文在美国俄亥俄州创办了一家名不见经传的汉堡餐厅，并用女儿的名字为店起名为“温迪快餐店”。但在20世纪80年代，美国的快餐业竞争十分激烈。连锁快餐公司比比皆是，麦当劳、肯德基、汉堡王等大店称霸全美，大名鼎鼎。
汉堡餐厅规模虽小，且市场竞争也相当激烈，但哈克·杰里文毫不气馁，从一开始他就为自己制定了一个高目标，那就是温迪快餐店要赶上快餐业老大麦当劳！
激烈的竞争中，为保住并稳固自己快餐业老大的地位，麦当劳花费了不少的心机，温迪快餐店很难有机可乘。起初，哈克·杰里文走的是“隙缝路线”。当麦当劳把自己的顾客定位于青少年时，温迪快餐店就把顾客定位在20岁以上的青壮年群体。为了吸引顾客，哈克·杰里文增加了汉堡肉馅的分量，在大部分汉堡上，他将牛肉增加了零点几盎司。这一不起眼的举动为温迪快餐店赢得了小小的成功。
1983年，美国农业部进行了一项调查，发现麦当劳号称有4盎司汉堡包的肉馅，重量从来就没超过3盎司！趁此契机，哈克·杰里文请来了著名影星克拉拉为自己拍摄了一则享誉全球的广告，为温迪快餐店问鼎快餐业霸主地位奠定了重要基础，成功的广告为哈克·杰里文的温迪快餐店带来了营业额上升18％的佳绩。
广告内容为：一个认真好斗、喜欢挑剔的老太太，正对着桌上放着的一个硕大无比的汉堡包喜逐颜开。当她打开汉堡时，她惊奇地发现牛肉只有指甲片那么大！她先是疑惑、惊奇，继而开始大喊：“牛肉在哪里？”美国民众对麦当劳本来就怀有许多不满，适时而出的温迪快餐店广告马上就引起了民众的广泛共鸣。一时间，“牛肉在哪里？”这句话就不胫而走，迅速传遍了千家万户。
1990年，温迪快餐店的营业额已达到了37亿美元，同时迅速发展了3200多家连锁店，在美国的市场份额也上升到了15％，直逼麦当劳，温迪快餐店凭借执著于目标的不懈努力坐上了美国快餐业的第三把交椅。
但凡是有所成就的富人，从他们一开始奋斗的时候，心中就会怀有一个较高的目标，从一开始他就能为自己的奋斗明确定位，朝准自己的目标前进，他所迈出的每一步在方向上都是正确的。心中怀有远大目标的人，与周围的人相比，总是会呈现出与众不同的思想境界，他们