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谟谒男奶３晒θ耸坑胧О苋耸康牟畋鹪谟诔晒θ耸坑谢男奶碢MA（Positive Mental Attitude）。而失败人士则习惯于用消极的心态去面对人生。消极的心态，即NMA（Negative Mental Attitude）（在美国成功学领域PMA 与NMA 已成为替代积极心态与消极心态的专有名词）。”
你完全可以做得更好
如果你现在在一个平庸职位上可以得到不错的待遇，并就因此缺乏向更高职位努力的动力，那我得表示非常遗憾，因为你的进取心开始消磨了。其实，你有能力做得更好，甚至有能力自己创业。如果你认为自己做得挺好，可以站稳脚跟了，别人也这么告诉你，那你应该听听这番话：其实你的薪水不算多，你要是不想争取更多，恐怕就连这点薪水也不能保住。现在的社会就像逆水行舟一样，不进则退，不做得更好，就会做得更差，甚至有的时候是慢进也退，你已经做得比较好了但是还会被淘汰。你知道有多少人在盯着你吗，那些能够做得更好的人，正等着把你挤下去呢。只有更好没有最好，你要想生存就得拼着命把工作做到自己的极致。一天，一位企业家为一群商学院学生讲课。他现场做的演示，给学生们留下一生难以磨灭的印象。站在那些高智商和高学历的学生面前，他说：“我们来做个小测验。”他拿出一个
第25节：享受成功让自己笑在最后（2）
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加仑的广口瓶放在他面前的桌上。随后，他取出一堆拳头大小的石块，仔细地一块块放进玻璃瓶里。直到石块高出瓶口，再也放不下了，他问道：“瓶子满了吗？”所有学生应道：“满了。”管理专家反问：真的？”他伸手从桌下拿出一桶砾石，倒了一些进去，去敲击玻璃瓶壁使砾石填满下面石块的间隙。“现在瓶子满了吗？”他第二次问。但这一次学生有些明白了，“可能还没有”，一位学生应道。“很好！”专家说。他伸手从桌下拿出一桶沙子，开始慢慢倒进玻璃瓶。沙子填满了石块和砾石的所有间隙。他又一次问学生：“瓶子满了吗？”“没满！”学生们大声说。他再一次说：很好。”然后，他拿过一壶水倒进玻璃瓶直到水面与瓶口持平。接下来企业家发问：你们明白了什么道理了吗？”同学们纷纷发言，最后，他笑着说道：“你们的看法也是对的，但我认为这个演示说明的意思是，哪怕你工作得再好，但只要你继续努力的话，你完全可以做得更好！”刚有点小小成绩就安于现状、不思进取的人不会做出什么大的成就。一个有崇高目标、期望成就大业的人，总是不停地超越自我，拓宽思路，扩充知识，敞开生活之门，希望比周围的人走得更远。他有足够坚强的意志，激励自己做出更大的努力，争取最好的结果。作为一名职员，如果你想迅速获得提升，就找一些同事们啃不动的工作，去努力完成它。做好了，就容易超越那些资历比你高的职员。如果一个人做起事来总是精益求精，总是让别人惊喜，上司自然会注意到他，必要时自然会把他提拔到重要的位置。没有一个雇主不喜欢有上进心的下属，他们也在随时观察员工们的表现，你必须把经验、学识、智慧和创造力发挥得淋漓尽致，争取达到惊人的效果，为自己的发展创造条件，所以你没有理由不做得更好。GOOGLE中国区总裁李开复在攻读博士学位时，通过自己的努力，把语音识别系统的识别率从以前的40％提高到了80％，学术界对他的工作给予了充分的肯定。当时，他的老师认为，只要把已有的结果加工好，写好论文，几个月之内他就可以拿到博士学位了。但是，李开复很清楚，第一步的成功给他提供的只是一个机遇，而不是一个答案，因为80％的识别率虽然已经很优秀了，绝不是最后的最佳结果，因为他用的方法只是冰山一角。而且，他已经公开发表了研究成果，每一个研究机构都会学习、使用他的方法，所以，如果李开复当时放松下来，不再做实验，埋头写论文以求尽快毕业的话，别的学校或公司很快就会超过他。所以，李开复不但没有放松，反而更加抓紧时间研究攻关，甚至为此推迟了他的论文答辩时间。那时候，他每周要工作七天，每天工作16个小时。这些努力没有白费，它们让李开复的语音识别系统百尺竿头更进一步，识别率从80％提高到了96％。在李开复毕业之后，这个系统多年蝉联全美语音识别系统评比的冠军。如果李开复当时在80％的水平上止步不前、骄傲自满，而不去精益求精完善它的话，他就不能取得今天的辉煌。曹景行，著名电视评论员，曾任《亚洲周刊》副总编辑、《明报》主笔、《中天新闻频道》总编辑。1998年加入凤凰卫视，其开创的《时事开讲》栏目，获《中国电视节目榜》“最佳新闻类节目”，现任凤凰资讯台副台长兼言论部总监。激烈的媒介竞争使曹景行有“资料饥渴症”，每天的看报量要达20份左右，有北京青年报、新民晚报，以及港、澳、台、深圳、美国、英国的报纸。每天“狂吃”的不但有报纸，还有新来的杂志，而且边看边听电视。他还要上网，去捕捉最新动态和突发事件。经常要立即选题、改题和定题，往往是边看边想。常常是为了二十分钟的节目，背后要花七八个小时的努力去准备。曹景行最怕的是休假和出差。一到出差，就看不到港台报纸，信息量受到限制，等回去工作了心里就没底。为了保证新闻思维的连续性，就要立即补看落下的报刊资料。曹景行虽然已经是业界公认的大师级人物，但他深知传媒领域快鱼吃慢鱼的道理，所以他年纪很大了仍然孜孜不倦地工作着，就为了把工作做得更好。著名女歌唱家玛丽布兰有一个绝招，她能够从低音D连升三个八度唱到高音D，这样的高难度技巧令人大为折服。一天，一位评论家忍不住请教了她成功的秘诀，玛丽布兰说：“嗯，那可是我费了很大的力气才做到的。开始我为了练这个音花了很长的时间，那个时候，不论我在做什么，穿衣也好，梳头也好，我都在试图发这个音。最后，就在我穿鞋的时候，我终于找到了这种感觉。”没有这种为了艺术事业而追求极致的精神，玛丽布兰就绝不可能达到如此的巅峰状态。这些人都是我们学习的榜样。事实上，只要付出汗水和智慧，你完全可以做得更好，而且你没有任何理由做不好。专注细节，努力去追求完美
第26节：享受成功让自己笑在最后（3）
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列夫·托尔斯泰说过：“人类的信仰在于自强不息地追求完美。”追求完美的工作表现，并不是指单纯地追求工作业绩。它也不是一种硬性可计量的标准。它是一种心理状态和存在。在现实的工作中，你要将自己最擅长的才智发挥出来，应用到你孜孜追求的事业上。不要满足于尚可的工作表现，要做最好的和最完美的，你才能成为不可或缺的人物。人类也许永远不能做到完美无缺，但是在我们不断激扬自己的精神、不断挖掘自己潜能的时候，我们对自己要求的标准会越来越高，我们的能力也就会越来越高。这是人类精神的精髓所在。著名的管理培训大师余世维说过：“一个做事不追求完美的人，是不可能成功的，而要做到完美，就必须注重细节。”这句话对于当今竞争激烈的职场，尤其显得重要。每一个求职的人几乎都会体验到，人才市场供大于求，找一份理想的工作可谓难于上青天。而在职场摸爬滚打的人也发现，现在职场人士受教育程度普遍提高，同一职场环境中员工之间的差距也越来越小，谁也不是十足的傻瓜。要想从同事中脱颖而出，比别人更能获得加薪和晋升的机会，绝非易事。在这样的背景下，要想在职场出人头地，展现抱负，就要秉承做事追求完美的理念，专注于细节，把自己的活儿做到极致。年轻的洛克菲勒最初在石油公司工作时，既没有学历，又没有技术，被分配去检查石油罐盖有没有自动焊接好。这是整个公司最简单和最枯燥的工序，同事戏称连3岁的孩子都能做。每天洛克菲勒看着焊接剂自动滴下，沿着罐盖转一圈，再看着焊接好的罐盖被传送带移走。半个月后，洛克菲勒忍无可忍，他找到主管申请改换其他工种，但被回绝了。无计可施的洛克菲勒只好重新回到焊接机旁，既然换不到更好的工作，那就先踏实下心来把这份工作干好算了。接下来，洛克菲勒开始认真观察罐盖的焊接�