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泛而论，否则会让领导一头雾水。二是理由要具体。领导在设计一个方案时通常是经过深思熟虑的，如果你想完善或改进方案，一定要有充足的依据和理由。三是方法要巧妙。方法得当，不但让领导更容易接受你的建议，而且会使领导明白你为之解围的良苦用心。
同事是与你共创佳绩的盟友
一个人只要参加工作以后，或多或少的都会有同事。所谓同事，就是在一起共事的人，很多人认为同事之间只有竞争，根本不会存在友情，其实，同事之间更多的是一种合作关系，是与你一起共创佳绩的“盟友”。不论在任何单位，一个与同事关系恶劣的人，很少能够在工作上取得好的业绩，而那些业绩优秀的人，通常也会与周围的同事相处融洽。可以说，同事之间既是竞争对手，又是同盟军，可以补充自己现有的实力，扩大自己的规模，为自己打造坚固的事业后盾，促成自己的成就。同事关系也是我们人脉圈中必不可少的重要内容。
有一天，眼睛、鼻子、眉毛、嘴巴在一起开会。眼睛、鼻子和嘴巴三位故意和眉毛过不去。眼睛说：“眉毛有什么用？凭什么要在我的上面？我眼睛可以看到东西，如果宣布罢工，人们连吃饭都会发生问题。”
鼻子也不服气地说：“我鼻子可以闻到味道，如果我宣布罢工，饮食就没滋味，眉毛算什么？怎么可以在我的上面？”
嘴巴也毫不示弱地说：“五官中要算我嘴巴最有用。如果我不吃东西不喝水，谁也活不了。我应该在最上面，眉毛最没用，应该在最下面才对或者干脆不要他了。”
眉毛听了说：“你们大家说得很好，但如果把我放在最下面，主人的脸会乐意吗？”
一句话说得眼睛、鼻子、嘴巴哑口无言，试着想一下接下来发生的故事，主人肯定会因自己的丑而不见天日，成天躲在没有人的角落，眼睛也无福享受五彩斑斓的世界，鼻子更无福享受色味俱全的味道，更苦的是嘴巴了，对于天下美食，只能做白日梦！
如果他们齐心协力给主人一副漂亮的五官，那要什么有什么，所以千万别轻易为自己树敌哦！
不论你多么才华横溢，还是必须依附于团体。既然如此，你就必须经常地关心周围的每一个人。你必须要意识到，自己只不过是社会共同体中的一个小细胞而已。这才是一个人个人价值的真正体现。如果团体中的每一个人都只注重个人存在，只求自己的表现，大家所发挥的力量就只有一个人的力量而已，这也只能满足自己的自我表现欲罢了，而且这个表现欲的表现也是有限的。不但如此，如果每一个人还要费尽心思地与其他人较劲，这样的话，连个人所发挥出来的力量都会大为减弱，这种做法永远也无法为自己创出令人羡慕的佳绩。
既然人必须依附在大团体下，唯有大家同心协力地发挥团体的力量，才能让大家一同向前迈进，个人也才能发挥自己的理想与抱负。
第四章 你一定要维护好的几个天然人脉圈（4）
在职场中，不管男同事还是女同事都会成为我们的盟友。
有一本心理学的书说，一个男人最容易对与他并肩工作到深夜的人产生好感。
作为一个白领，和男同事一起加班到半夜的机会不会少吧？抓住这种机会，你们很快就能成为好朋友。
加完班，一起去放松，在酒吧看一场深夜转播的足球赛或是打打保龄球，大家很容易就找到了男人的共同话题。不走到一块也不行！
男同事要溜号的时候，你给打个掩护；你有事了，他也会帮你吹个小牛。革命的友谊就是这样慢慢建立起来的。
漂亮的女同志也可以成为你的盟友。
借用一句流行语：“她们是办公室里一道流动的风景线。”工作累了，可以左看右看，上看下看，有提神醒脑、消热解暑之功效。
和她们共事，可以有机会一睹芳容，比拿奖金还让人陶醉。至于受她们差遣做点小事，更是前世修来的福气。所谓“牡丹花下死，做鬼也风流”，何况就是帮点儿小忙呢？
不漂亮的女同事同样也可以成为你的盟友。
她们最大的优点就是善解人意，细心周到，是最好的工作伙伴。和她们交往，不用担心流言飞语，也不会背上“大色狼”或“重色轻友”的“美名”。自己开心，老婆也放心。
怎么样？明白了没有？是敌是友，全在你的一念之间。
如何扩充自己的盟友呢？
1．多关心别人
人人都希望得到他人的关心，你与同事在一起时，别忘了关心一下某位不在场的同事，说一句：“他最近很辛苦吧？”“真是太忙了”等话语，那么同事就会产生这样的想法，“他对别人真的很认真啊！假如我们不在，他也会对我们如此关心的。”
慢慢地，同事间的关系就会变得很融洽，共同成就事业的机会也就越多。
2．时不时给同事点小恩小惠
日本有一位叫斯皮尔巴古的导演，监制了一部《E．T》的影片，一下子风靡整个日本。有一次，他去一位同事家拜访，买了一套按照《E．T》中的角色仿制的玩偶，将其作为礼物送给主人家的两个孩子。孩子们欢呼雀跃，高兴坏了，亲切地称他为E．T叔叔。从此以后，他每到那个同事家都会受到非常热烈的欢迎，这是一种接近与同事关系的妙法，当你送一些受同事家属喜欢的礼品给他们时，比直接送给他本人还要受欢迎。
除了上面两招，我们不妨在办公室里和大家一起分享你带的美食，或你带的一些消遣品。这样，大家同样会对你更关注，不经意间就会和你站在同一条战线上。
你完全可以与竞争对手一起共舞
现代社会，竞争无处不在，有竞争就会有对手。很多人讨厌竞争讨厌对手，因为是他们的存在让我们总是有一种紧张感，让我们不敢停下奋斗的脚步。但如果换一种角度来看，正是因为竞争和对手的存在，我们才能不断进步，不断提高，不断攀登高峰，如果没有他们，我们或许不会这样积极地去面对生活。在日本北海道有一种鳗鱼，它们被捕以后很容易死掉。但有一个渔夫能使它们活得更久，他的方法很简单，就是在鳗鱼中放进他的对手——狗鱼。鳗鱼因为有了对手狗鱼而被激活，因而活的时间更长。这就是对手存在的意义。所以，对手也是我们一定要维护好的珍贵人脉。
一位名叫朗凯宁的作家曾写过一篇名叫《对手》的小说：
志和文成为对手，是因为一个女同学。那是在读大学二年级的时候，他俩同时爱上了一个叫颖的女同学。颖是中共党员。她对他俩的条件要求非常明朗：谁成为一名中共党员，她就嫁给谁。
第四章 你一定要维护好的几个天然人脉圈（5）
于是，志和文同时向党组织交了入党申请书。一年后，志成为一名党员。当文第二次向党组织递交申请时，志在讨论会上说文动机不纯，他是为了爱情。也许是命中注定，毕业后，他俩被分配在同一部门工作。他俩的争斗让颖生厌，结果谁也没有得到颖的爱情，得到的只是彼此的怨恨。这怨恨使他俩留一个心眼去盯对方，一旦发现对方有什么纰漏，就毫不留情地捅出去。他俩的目标很明确。
志当上股长的时候，文无可挑剔地加入了中国共产党。
志无可挑剔地当上科长的时候，文也同样当上了股长。
他俩就这么相互盯着，相互攀升。
当志当上了处长时，文也当上了科长。
志当处长，有许多人送钱送礼物给他，他不敢要，他觉得文的一双眼睛盯着他。一回，他实在忍不住，心动了，收了人家送来的3000元。夜里，他做了个梦，梦见文高兴得哈哈大笑，说：“这回你完了，3000元已经够处罚条件了，你完了。”他吓出一身冷汗，第二天就把钱送到纪检部门去了。
文的机会也同样多。
……
就这样，他们以无可争议的清廉和才干，拥有了更高的职位，且得到了人们的尊敬。
眼下，他俩都到了要退休的年龄。
一天，两人相见，互望着对方，禁不住紧紧拥抱，且激动得热泪盈眶。是的，没有这样的对手，谁敢说人生途中会发生什么？！
一生平安，得益于对手的“呵护”。
他们都深深地感激对方。
一个能容忍对手发展的人，不仅是一个胸襟宽广的人，还是一个具有远见的人。让竞争对手时刻在背后激励自己、鞭策自己，使自己不能有片刻懈怠，努力向前发展，实现双赢目的，实在是再好不过。
放下自私和虚荣，主动接受对方。“尺有所短，寸有所长”，只要你诚心结交，对方也会坦诚相待，你就�