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现在我的家里就空荡荡了，一个人住，阿姨跟了贝贝去了新家，万连江的新家。俄罗斯美女米哈依洛芙娜我也见过了，不仅对我很友好，更重要的是，她对贝贝异常的疼爱。
一个俄罗斯人，看来她是决心扎根于邻国了，原来她在香格里拉大酒店做康乐部主管，被万连江带到新丁香大酒店后，做了客房部经理，万连江的用意是，她都已经成*了，不适宜再抛头露面。
在去办理离婚的前一天夜里，我和万连江躺在我们的卧室里，长谈了一夜。这是他最后一次躺在这张床上睡觉了。自从东窗事发后，他基本上就是夜不归宿，极偶尔在家里过夜，也是等贝贝入睡后，卷了一条被子或毯子在客厅的沙发上睡觉。
万连江极其真诚地向我表示了忏悔，他表示覆水难收，不仅是要成全我，他也已经把他自己逼到了十字路口。他固然游戏人生，阅女无数，到后来与米哈依洛芙娜陷入热恋，连他自己也始料不及，明知道米哈依洛芙娜已经是法国总经理路易&；#8226；费内斯的情人，按照中国人的说法，就是二奶，是路易&；#8226；费内斯在华工作期间的老婆，这在香格里拉大酒店里，几乎是一个公开的秘密，但他还是不可救药地爱上了她。
米哈依洛芙娜十六岁离开俄罗斯，从东北入境，最初在哈尔滨的一家夜总会跳钢管舞，后来又漂泊了一些地方，嘉州香格里拉大酒店试营业的时候，应聘到康乐部做了主管，被路易&；#8226；费内斯看上了，两人发展成为情人关系。
十几年下来，她已经会说一口流利的汉语，而且无意再回俄罗斯，*倜傥的万连江在她生活中的出现，使她产生了摆脱法国老头的愿望，两人一拍即合，迫不及待地给法国老头戴上了一顶绿帽子。
从万连江的叙述中，我体会到了他工作上的巨大压力，精明的法国老头一开始就发现了他们的奸情，但是并没有马上建议董事会炒了万连江的鱿鱼，因为当时评星工作正处在紧要关头，如果不在董事会规定的时间内拿到五星，董事会很可能先炒了他本人的鱿鱼。
法国老头对高星级酒店有一套自己的指导思想、经营模式和管理理念，但是对中国国家陆游局主导下的评星工作套路不太熟，而且他本人的汉语水平也不怎么样，需要倚重于万连江的经验和对国情的熟悉，该放权的时候还得放权，疏通关系、部门公关这一套还得万连江出面。
评上五星后，法国老头给了万连江两条道路，要么断绝与米哈依洛芙娜的关系，要么滚蛋，没有第三条道路可走，万连江与米哈依洛芙娜的恋情变得更加隐秘。
其实早在评星的冲刺时期，新丁香大酒店的董事长兼总经理景泰蓝就已经在与万连江接洽，希望他能重回新丁香做总经理，薪酬待遇决不少于香格里拉给他的。
景泰蓝坦承，酒店刚改制的时候，酒店原来的管理层大部分都留了下来，把改制前酒店里的优秀员工都返聘了下来，而且部分返聘的员工也参了股，大家心向一处想，劲往一处使，把酒店搞得红红火火，积累了一定资本后，加上一部分股东又扩大了投资，酒店进行了改建，还到工商局把酒店名称也改成了新丁香，不久新丁香评上了四星。
但是，一来新丁香大酒店的董事对非股东出任总经理还有不同意见，二来万连江是个好强的人，凭借着香格里拉良好的硬件条件，他不给它评上五星心有不甘，三是出于私心考虑，想在自己手里诞生个五星，增加成就感，就象政府官员总要想办法出政绩一样，所以万连江并没有马上答应老搭档景泰蓝的请求，但是也没有回绝掉，事情就一直挂着。
万连江很后悔当初没有听从我的建议，贷款入股丁香大酒店，按照他当时的地位，肯定成为改制后酒店的董事长兼总经理无疑，那样也就轮不到景泰蓝了。
万连江说：叶燕雁，我的爱人，如果当初我不离开丁香大酒店和后来的新丁香大酒店，我们的家庭就还是一个完整的家庭，不可能发生这么多变故。
当时，丁香大酒店与很多经济效益不佳甚至负效益的国有企业一样，只有两条路可走，一种是委托有经营能力的人（所谓的职业经理人）来经营，人们一般称之为“委派”；二是把它卖掉，阻止资产的无效损失，被人们称为“卖派”。当时酒店的主管部门采取了后一条道路。
但是，在我看来，把国有资产卖掉，其实逻辑上就站不住脚，在中国，既不存在真正意义上的“产权卖家”，也不存在真正意义上的“产权买家”，因为国有资产主体的缺位，政府官员作为委托人不是真正的“卖家”，而任何老百姓（自然也包括企业原来的管理层）都不可能有巨大的现金买得起国有资产，所以“卖”只能是低价卖，只是一种文明的谎话，本质上是一种“私分”。
第十三章 我是叶燕雁（12）
但是这个话不好讲，于是就冠以“培育资本市场”、“向前看”、“改革闯关”等美妙词语，用“美丽的谎话”来为自己的行为寻找合理性。如果卖了以后，资产的效率提高了，为国家缴纳更多的税款，社会整体的经济福利提高了，“卖派”的谎话也还是有用的谎话，“卖派”就具有了合理性。
国企改制分为增长型和分配型两种，丁香大酒店的改制属于后者，将改变产权后的企业资产变卖成为私人财产，以市场经济为名化公为私，比如管理层出资100万，可能买下的就是1000万的国有资产。
但是，国有资产流失的根源主要在“卖”不在“买”，在官不在商，在“国”不在“民”，所以即使有罪也怪不到收购酒店资产的管理层，几乎没有风险、一本万利的买卖，万连江却坐失良机。
丁香大酒店改制后，一部分买断了工龄、没有返聘回去的职工，又没有找到新的出路，到酒店吵过几次，但是无济于事，酒店现在是私营企业，你扰乱人家正常生产经营活动是要治罪的。
的确，购买者的良心坏了，低价购买国有资产，占了国家的便宜，可那时候是国家鼓励人家买嘛，政府主管部门要甩包袱，负担不起无效益酒店的维持和职工的养老保险，所以就“放权让利”，是国家要让利，不是买的人要贪利嘛。
至于在这种“放权让利”的模式下，结果“放权”变成了“弃责”，与酒店收购方有什么关系呢，如果你是优秀员工，改制后的酒店都已经优先返聘，减人增效，新的所有者和经营者不仅为企业创造价值，企业得到良性发展，而且上缴国家的税款翻番还不止，下岗的职工应该去找政府而不是找改制后的企业。
但是，政府也不是那么好找的，在这场交易中，主持把酒店“卖”给购买者的“政府”好象也并没有什么责任：国家负担减轻了，而且当事官员并没有从中得到私人的好处，为什么要由他们承担责任？
一句话，你不贱卖，人家能贱买吗。如果不贱卖，经济改革还如何推行得下去，那岂不是政府的不作为，为官一任，造福一方嘛，无所作为，怎么向上级政府交代，怎么向人民群众交代？
我说：当时的事情都过去了，再提也没有意义，景泰蓝为什么到这个时候了还要把你聘回去？
万连江解释说：
我做总经理，不威胁他在董事会的位置，董事会的大小董事，几乎都在酒店管理层担任大大小小的职位，他不好管理，有些想法也无法施展，如果以董事会的名义聘请一位职业经理人担任总经理，管理上就无须顾及那么多，而我的条件很优秀，不仅出身于丁香大酒店，酒店管理层还有大部分人认识，有感情基础，而且我有过更高星级酒店的管理经验，成功带领香格里拉大酒店评上五星级酒店，容易服众，再者，景泰蓝希望我带一些人才过去，占据一些重要位置，免得大大小小的股东分不清自己是老板还是打工者，净瞎掺和。
万连江突然问我：明天之后，你有什么打算？
我一下子没有明白他的意思，说，就这样吧，照样上班。
万连江说：我问的不是这个，我要搬家了，米哈依洛芙娜会是一个好妈妈，你把贝贝交给她，不用担心什么，再说阿姨还在嘛，我是问你……
我明白了万连江的意思，他是担心我的个人问题。但是我把握不准徐福阳的心思，再说我也不想在万连江面前提这个事，于是轻飘飘地说：你就别�